EU नागरिकांसाठी युरोपमध्ये काम करा. रशियामध्ये पोल ताबडतोब $ 1000 ऑफर करत नाहीत, रुबलमध्ये कमाई समान राहिली आहे. बेलारूसी लोक परदेशात कोणत्या प्रकारच्या कामाची अपेक्षा करू शकतात? पोलंडमधील सीमस्ट्रेस: ​​"युक्रेनियन लोकांनी युरोपियन युनियनमधील किंमती मोठ्या प्रमाणात कमी केल्या आहेत"

विशेषत: सध्याच्या प्रतिकूल आर्थिक परिस्थितीत नोकरी शोधणे सोपे काम नाही. नोकरी शोध सेवा सुरू केल्याच्या सन्मानार्थ, युरोपियन संसाधन Tech.eu ने दहा साइट्सची एक यादी तयार केली आहे जी तुम्हाला कोणत्याही कारणास्तव EU मध्ये कामावर जायचे असल्यास, युरोपियन सूर्यामध्ये स्थान शोधण्यात मदत करेल. .

1) व्हिडिओ

स्थान: पॅरिस, फ्रान्स

२) नोकरी आणि प्रतिभा

स्थान: लंडन (यूके) आणि माद्रिद (स्पेन)

2009 मध्ये लाँच केलेले, रिक्रुटिंग प्लॅटफॉर्म रिक्त पदांसह काम शोधत असलेल्या लोकांशी रिक्त पदांचे आणि रिझ्युमेचे भाषिक विश्लेषण करण्यासाठी अल्गोरिदम वापरून जुळते. 1.75 दशलक्ष वापरकर्ते असल्याचा त्यांचा दावा आहे. आठ देशांमध्ये नोकऱ्या उपलब्ध आहेत.

3) ॲडझुना

2010 मध्ये स्थापित, एक नोकरी शोध प्रणाली जी हजारो साइटवरून नोकरीच्या जाहिराती गोळा करते. 11 देशांमध्ये उपलब्ध, तुम्ही पगार, स्थान, श्रेणी आणि बरेच काही यानुसार नोकऱ्या फिल्टर करू शकता.

4) Fiverr

स्थान: तेल अवीव, इस्रायल

कार्ये पोस्ट करण्यासाठी आणि तुमच्या सेवा (फ्रीलान्स एक्सचेंज) ऑफर करण्यासाठी एक प्लॅटफॉर्म, जिथे कार्ये पूर्ण करण्याची किंमत $5 पासून सुरू होते. $50 दशलक्ष किमतीची गुंतवणूक प्राप्त झाली.

5) टायबा

स्थान: माद्रिद, स्पेन

स्वतःला "क्युपिड फॉर करिअर" म्हणणारे व्यासपीठ. तरुण व्यावसायिकांना स्टार्टअपमध्ये काम देण्यासाठी डिझाइन केलेले. 2011 मध्ये स्थापना केली आणि नोव्हेंबर 2014 मध्ये आधीच $3.1 दशलक्ष गुंतवणूक प्राप्त झाली आहे.

6) ट्वागो

स्थान: बर्लिन, जर्मनी.

याचा अर्थ “Teamwork Across Global Offices” (जागतिक स्तरावर स्थित कार्यालयांमधून टीमवर्क) आहे. संघांमध्ये सामील होण्याच्या क्षमतेसह फ्रीलान्स एक्सचेंज. चार भाषा उपलब्ध आहेत.

7) पदवीधर जमीन

स्थान: कोपनहेगन, डेन्मार्क.

ही सेवा प्रामुख्याने विद्यापीठातील विद्यार्थी आणि पदवीधरांसाठी डिझाइन केलेली आहे. 2009 मध्ये स्थापना. आठ भाषा उपलब्ध.

8) आंतरराष्ट्रीय मार्ग

स्थान: लंडन, यूके

ही सेवा यूकेमध्ये कामाच्या शोधात असलेल्या विद्यार्थ्यांसाठी आणि विद्यापीठातील पदवीधरांसाठी डिझाइन केलेली आहे. 2014 मध्ये, त्याने व्होडाफोनशी करार केला आणि इतर युरोपीय देशांमध्ये त्याच्या क्रियाकलापांचा विस्तार केला.

9) जॉबस्पॉटिंग

स्थान: बर्लिन, जर्मनी

2013 मध्ये स्थापित, जर्मनी आणि यूके मध्ये रिक्त पदांवर काम करत आहे. अनुभव आणि कौशल्याच्या आधारे अल्गोरिदम पद्धतीने सर्वोत्तम रिक्त पदे निवडतात.

10) गेम्स नोकऱ्या फिनलंड

स्थान: हेलसिंकी, फिनलंड

तुम्हाला सुपरसेल आणि रोव्हियो या गेमिंग दिग्गजांसाठी काम करायचे असल्यास ही सेवा तुमच्यासाठी आहे. येथे तुम्हाला फिन्निश गेमिंग उद्योगात सहभागी असलेल्या कंपन्यांमध्ये काम मिळू शकते.

परदेशात चांगली आणि चांगल्या पगाराची नोकरी हे अनेकांचे अंतिम स्वप्न असते. आणि जे तयार आहेत, स्वतःला न सोडता, सक्रियपणे काम करण्यासाठी, ज्ञानामुळे त्यांचे करिअर तयार करतात आणि जे समृद्ध देशात सहज, ढगविरहित जीवन शोधत आहेत.

"टेकडीवर" तुमचा आनंद शोधणे योग्य आहे की नाही याबद्दल तुम्ही बराच काळ विचार करू शकता. परंतु कामगार स्थलांतराच्या सल्ल्याबद्दलच्या प्रश्नाचे उत्तर देण्याचा सर्वोत्तम मार्ग म्हणजे ज्यांनी परदेशातील जीवनातील सर्व "आनंद" अनुभवले आहेत त्यांच्या अनुभवाकडे वळणे.

अनुभवी "परदेशी" कडून सराव आणि पुनरावलोकने दर्शवितात, "महासागराच्या पलीकडे" कामाचे जीवन वेगळ्या प्रकारे बदलू शकते. आणि सर्व काही केवळ लौकिक नशिबावर अवलंबून नाही, परंतु कोणत्याही स्थलांतरित कामगाराने विचारात घेतलेल्या विशिष्ट बारकावे आणि तपशीलांवर अवलंबून असते.

जाणून घेण्यासाठी महत्त्वाचे मुद्दे

असे अनेक महत्त्वाचे घटक आहेत ज्यांना परदेशात एक वर्षापेक्षा जास्त काळ काम केलेले लोक "यशाचे चिन्हक" म्हणतात. मुख्य म्हणजे तुम्ही जिथे जात आहात त्या देशाच्या भाषेचे ज्ञान असणे. जवळजवळ सर्व कामगार स्थलांतरित या घटकाला मुख्य म्हणतात. तुम्हाला भाषा येत नसेल तर करिअर होणार नाही. निदान आधी तरी. स्वत: ला व्यक्त करण्याच्या क्षमतेशिवाय, नियोक्ता, सहकाऱ्यांशी संवाद साधणे किंवा एखाद्याची कर्तव्ये पूर्णपणे पार पाडणे अशक्य आहे. उदाहरणार्थ, तुम्ही वेटर आहात. तुम्ही भाषा न बोलता पाहुण्यांची सेवा कशी कराल? बरं, शेवटचा उपाय म्हणून, तुम्हाला इंग्रजी माहित असले पाहिजे - ही एक "जादूची कांडी" आहे जी तुम्हाला बऱ्याच परिस्थितीत वाचवते.

हे जाणून घेणे महत्त्वाचे आहे. 2019 च्या सुरुवातीच्या अगदी आधी, काही देशांनी परदेशात हंगामी कामासाठी व्हिसा मिळवणे सोपे करण्याच्या तरतुदी पास केल्या. आता ते वेगाने जारी केले जातात. अशा कामांमध्ये हे समाविष्ट असू शकते:

• बेरी निवडणे;
• शेतात मदत;
• कृषी उत्पादनांचे वर्गीकरण;
• भाज्या आणि फळे संग्रह;
• समुद्रकिनार्यावर, उन्हाळ्यातील कॅफे आणि बारमध्ये काम करा;
• बाह्य तलावांची स्वच्छता;
• ॲनिमेटर म्हणून काम करा.

भाषा, सभ्य शिक्षण किंवा डिप्लोमा न घेता तुम्ही परदेशात नोकरी मिळवू शकता:

• क्लिनर म्हणून;
• अन्न पॅकर;
• सॉर्टर्स
• डिशवॉशर;
• कॅफे आणि दुकानांमध्ये ज्यांचे अभ्यागत रशियन भाषिक आहेत.

रशियन, बेलारूसी आणि युक्रेनियन लोकांसाठी काम करा

आणि, तसे, यूएसएसआर बद्दल.

परदेशात, रशियन, बेलारूसी आणि युक्रेनियन लोकांना घरकाम, आजारी आणि वृद्धांची काळजी घेण्याशी संबंधित बऱ्याच रिक्त पदांची ऑफर दिली जाते.

माजी यूएसएसआरमधील स्थलांतरितांना या संदर्भात परदेशी प्राधान्य का देतात? कारण त्यांच्या मनात, रशियन, युक्रेनियन आणि बेलारूसी लोक संवेदनशील आणि प्रतिसाद देणारे लोक आहेत, ज्यांना सुव्यवस्था आवडते आणि घर कसे चालवायचे ते माहित आहे. म्हणून, आमचे अनेक देशबांधव परिचारिका, आया आणि घरकाम करणारे म्हणून काम करतात. या प्रोफाइलमध्ये काम करणाऱ्या अनेक विवाहित जोडप्यांचा समावेश आहे. 2019 साठी, या क्षेत्रात योग्य रोजगार आकडेवारी प्रदान केली आहे.

पण इथेही अडचणी आहेत. ते "आमच्या" शिक्षणाच्या गुणवत्तेबद्दल नियोक्त्यांच्या पक्षपाती वृत्तीशी संबंधित आहेत. बर्याच वर्षांपासून, रशियन, युक्रेनियन आणि बेलारशियन डिप्लोमाच्या "परदेशी" नियोक्त्यांद्वारे कमी मूल्यांकनाशी संबंधित एक कल आहे. ही कथा सोव्हिएत काळातील आहे. हे मत 2019 मध्येही कायम आहे.

आणि परदेशात, युक्रेनियन, रशियन आणि सोव्हिएत नंतरच्या जागेचे इतर नागरिक (किंवा त्याऐवजी प्रतिनिधी) नर्तक म्हणून काम करण्याशी संबंधित रिक्त पदे ऑफर केली जातात. हे संशयास्पद प्रस्ताव आहेत.

अर्थातच, कर्तव्यदक्ष व्यवस्थापक आहेत जे, जर त्यांनी नृत्यांगना म्हणून नोकरीची ऑफर दिली तर आपण नेमके हेच बोलत आहोत. परंतु अशी अनेक प्रकरणे आहेत जिथे नोकरी मिळालेल्या मुलींना, उदाहरणार्थ, विविध शो गटात, त्यांना अधिक काम करणे आवश्यक होते.

नोकरी शोधणाऱ्यांना या प्रश्नात स्वारस्य आहे: परदेशात दूरस्थ काम दिले जाते का? होय, रिक्त पदे आहेत.

फायदा असा आहे की दूरस्थ कामासाठी कागदपत्रे मिळवण्याची आवश्यकता नाही. मुख्य गोष्ट म्हणजे "मालक" ला संतुष्ट करणे आणि त्याच्याशी दीर्घकालीन संवाद स्थापित करण्याचा प्रयत्न करणे.

तर, रिमोट काम यासाठी उपलब्ध आहे:

• प्रकाशन संस्था, मासिके किंवा वर्तमानपत्रांचे कर्मचारी (पत्रकार, प्रूफरीडर, कॉपीरायटर, सर्जनशील कल्पनांचे जनरेटर);
• इलेक्ट्रॉनिक मीडिया, वेबसाइटचे डिझाइनर;
• इंटरनेट संसाधने विकसक;
• संगणक प्रोग्राम आणि गेमचे निर्माते;
• वेबसाइट भरण्यात आणि जाहिरात करण्यात गुंतलेले विशेषज्ञ;
• धोरणात्मक व्यवस्थापक कंपन्यांची स्पर्धात्मकता वाढविण्यासाठी व्यवसाय प्रकल्प विकसित करतात;
• प्रबंध, टर्म पेपर्स इत्यादी लिहिण्यात विशेषज्ञ.

लिंग आणि इतर समस्या

कोणाला "टेकडीवर" नोकरी शोधणे सोपे आहे - गोरा लिंग किंवा जे मानवतेच्या अर्ध्या भागाशी संबंधित आहेत? उत्तर संदिग्ध आहे. कारण काही देशांमध्ये नियोक्ते पुरुष कामगारांना पसंती देतात. आणि काहींमध्ये, कमकुवत लिंगाचे स्वागत आहे. म्हणून, परदेशात यशस्वी कामासाठी, महिलांनी अशा देशांमध्ये जाणे चांगले आहे जेथे गृहिणी, काळजीवाहू, शिक्षक, आया आणि कनिष्ठ वैद्यकीय कर्मचाऱ्यांची (जेथे परिचारिकांची आवश्यकता आहे) मागणी आहे. हे EU देश आहेत.

आणि परदेशात ते पुरुषांसाठी चांगले असेल जिथे बौद्धिक संसाधने आणि श्रम क्षमता आवश्यक आहे. युरोपमध्ये तुम्हाला आयटी विशेषज्ञ, वित्तपुरवठादार, वकील किंवा अर्थशास्त्रज्ञ म्हणून नोकरी मिळू शकते. आणि जवळजवळ सर्वत्र तुम्हाला मजूर, ड्रायव्हर, क्लिनर किंवा बांधकाम साइटवर नोकरी मिळू शकते.

पुढील प्रश्नाबद्दल - मध्यस्थांशिवाय परदेशात काम करणे, खालील गोष्टी सांगणे आवश्यक आहे. बरेच लोक स्वतःहून रिक्त जागा शोधण्याचा प्रयत्न करतात. परंतु यश, एक नियम म्हणून, केवळ त्यांच्यासाठीच प्रतीक्षा करते ज्यांच्याकडे शिक्षण आहे, भाषा माहित आहे आणि कमीतकमी थोडा अनुभव आहे. या प्रकरणात, आपण स्वत: नियोक्त्याशी संपर्क साधू शकता आणि त्याला आवडल्यानंतर, जास्त जोखीम न घेता कामावर जा.

परंतु ज्यांच्याकडे वरील (अनुभव, भाषा कौशल्य, डिप्लोमा) नाही त्यांना जोखीम न घेता स्वतःहून जागा शोधणे कठीण होईल. या प्रकरणात, अर्जदार बहुतेक वेळा बेकायदेशीरपणे रोजगार शोधण्याचा प्रयत्न करतात आणि ते बेईमान व्यवस्थापकांकडे "पडतात".

येथे सल्ला असा आहे: चांगली प्रतिष्ठा असलेल्या भर्ती एजन्सीशी संपर्क साधणे चांगले. अशा प्रकारे आपण प्रभावी परिणामांवर विश्वास ठेवू शकता.

विद्यार्थी आणि विवाहित जोडप्यांसाठी परदेशात भरपूर काम आहे. परंतु जर एखाद्या पदासाठी अर्जदारांकडे मुख्य गोष्ट नसेल (जसे त्यांनी आधी म्हटल्याप्रमाणे, शिक्षण आणि भाषेचे ज्ञान), त्यांना फक्त क्षुल्लक कामावर अवलंबून राहावे लागेल.

युरोपमध्ये काम केल्यामुळे पुष्कळ लोकांना स्वत:ची जाणीव करण्याची संधी मिळते जेव्हा ते स्वत:च्या देशात हक्क नसलेले आढळतात. देशातील अस्थिर परिस्थिती रशियन कंपन्यांच्या कामावर आपली छाप सोडते. बरेच उपक्रम अयशस्वी होतात आणि कसे तरी चालत राहण्यासाठी ते त्यांचे कर्मचारी कमी करतात. तरुण आणि प्रस्थापित व्यावसायिकांना युरोपीय देशांमध्ये काम शोधण्याची सक्ती केली जाते. युरोपमध्ये नोकरी कशी शोधायची?

तुम्ही परदेशात नोकरी शोधण्यास सुरुवात करण्यापूर्वी, तुमच्या सामर्थ्य आणि क्षमतांचे मूल्यांकन करा. शेवटी वय, शिक्षण, परदेशी भाषा कौशल्ये, कामाचा अनुभव, अतिरिक्त कौशल्ये, अभ्यासक्रमाची उपस्थिती आणि आरोग्य या बाबींवर विशेष लक्ष द्या.

देश निवडण्यासाठी, मुख्य मुद्दा म्हणजे परदेशी भाषांचे ज्ञान. स्थानिक भाषण अजिबात न समजता तुम्ही एखाद्या अनोळखी देशात आल्यास, तुम्हाला त्वरीत योग्य स्थान मिळेल असा विचार करू नका. बोलल्या जाणाऱ्या भाषेच्या मूलभूत समजाशिवाय, तुम्हाला साधी अर्धवेळ नोकरी देखील मिळू शकणार नाही. जोपर्यंत तुम्हाला रशियन भाषिकांसाठी जागा मिळत नाही तोपर्यंत.

आणि उच्च पात्र कामाच्या ऑफरसाठी, केवळ इंग्रजीचे ज्ञान पुरेसे नाही, कारण फ्रान्स, इटली किंवा जर्मनीमध्ये अगदी स्थलांतरित लोक राज्य भाषा बोलतात.

उच्च शिक्षणाशिवाय युरोपमध्ये नोकरी कशी शोधायची? तुम्ही कोर्सेस घेतल्यास आणि प्रमाणपत्र मिळाल्यास हे करता येईल. जर आपण प्रतिष्ठित पदाबद्दल बोललो तर आपल्या डिप्लोमाचे राष्ट्रीय भाषेत भाषांतर करणे आवश्यक आहे. शैक्षणिक दस्तऐवज युरोपियन श्रमिक बाजारावर उद्धृत केले जाऊ शकत नाही या वस्तुस्थितीकडे दुर्लक्ष करू नका.

आपल्या देशात राहण्याच्या कायदेशीरतेची काळजी घेणे योग्य आहे. जर तुम्ही कामाच्या उद्देशाने राज्यात प्रवेश केला असेल, तर वर्क व्हिसाच्या ऐवजी टुरिस्ट व्हिसासाठी अर्ज केल्यास शिक्षा होऊ शकते. म्हणून, नियोक्त्याने करारावर स्वाक्षरी केल्यावर तुम्ही वर्क व्हिसासाठी अर्ज करावा.

लक्षात ठेवा की नोकरी शोधण्यासाठी खूप मेहनत आणि शक्ती लागू शकते, परंतु निराश होऊ नका आणि आपण जे सुरू केले ते सोडू नका. तुमच्याकडे मजबूत प्रेरणा असली पाहिजे आणि मग तुम्ही तुमचे ध्येय साध्य कराल.

शोधण्यासाठी पाच पायऱ्या

तुम्हाला युरोपियन देशांमध्ये काम करण्यात स्वारस्य आहे का? महत्त्वाचे नियम लक्षात ठेवा, त्याशिवाय तुम्ही दुसऱ्या देशात नोकरी मिळवू शकणार नाही. हे नियम नोकरी मिळवण्याच्या पाच पायऱ्या मानता येतील.

• पहिली पायरी म्हणजे तुमच्या स्थानिक कायद्यांचे संशोधन करणे. स्थानिक कायद्यांचे ज्ञान आपल्याला अप्रिय क्षण टाळण्यास मदत करेल. कामाच्या शोधात कुठे जायचे हे तुम्ही अजून ठरवले नसेल, तर सर्व निकषांनुसार तुमच्यासाठी अनुकूल असलेल्या राज्यांची यादी बनवा आणि इमिग्रेशन धोरणाशी परिचित व्हा. उदाहरणार्थ, यासाठी कठोर आवश्यकता स्थापित केल्या आहेत, स्वीडनमध्ये आपण उच्च शिक्षण डिप्लोमा नसतानाही रिक्त पद शोधू शकता, झेक प्रजासत्ताकमध्ये रिक्त पदांच्या तयार केलेल्या डेटाबेसमुळे नोकरी शोधणे सोपे केले आहे आणि जर्मनीमध्ये कठोर आहेत. रिक्त पद निवडण्याचे निकष, त्यानुसार आपण केवळ डिप्लोमासह पद मिळवू शकता.
• दुसरी पायरी म्हणजे एक माहितीपूर्ण पोर्टफोलिओ तयार करणे ज्यामध्ये तुमचे शिक्षण आणि घेतलेल्या अभ्यासक्रमांची माहिती असेल. नवीनतम रिक्त पदांबद्दल माहिती प्राप्त करण्यासाठी, आपल्या निवडलेल्या युरोपियन देशांच्या लोकप्रिय पोर्टलवर नोंदणी करा, उदाहरणार्थ "युरोपमध्ये कार्य ऑफर करणे", तुमचे शोध पॅरामीटर्स सेट करा आणि तुमचा पोर्टफोलिओ अपलोड करा. सोशल नेटवर्क्स आणि थीमॅटिक फोरम वापरून तुम्ही जॉब ऑफर पाहू शकता.

• तिसरी पायरी म्हणजे आपण निवडलेल्या देशांबद्दल स्थलांतरितांच्या पुनरावलोकनांचा अभ्यास करणे, राज्याची निवड अचूकपणे निर्धारित करण्यासाठी मते आणि सल्ला ऐकणे. रशियन आणि युक्रेनियन लोकांच्या विश्वासांनुसार, ... प्रत्यक्षात हे खरे नाही. इटली हा एक देश आहे जिथे बेरोजगारी मोठ्या प्रमाणावर आहे. भाषेच्या ज्ञानाशिवाय आणि कनेक्शनशिवाय, तुमच्यासाठी रिक्त जागा शोधणे खूप कठीण होईल.
• चौथी पायरी म्हणजे CV टेम्पलेट वापरून तुमचा रेझ्युमे तयार करणे आणि ते कॉन्फिगर करणे जेणेकरुन शोध निर्दिष्ट रिक्त पदांसाठी परिणाम प्रदर्शित करेल. लक्षात ठेवा की प्रोग्राम आपण निर्दिष्ट केलेल्या टॅगद्वारे शोधेल.
• पाचवी पायरी - खर्चासारख्या महत्त्वपूर्ण निर्देशकाकडे दुर्लक्ष करू नका. शेवटी तुम्हाला कर भरावे लागतील, भाड्याने घेतलेल्या घरांसाठी भाडे द्यावे लागेल, अन्न आणि वस्तू खरेदी कराव्या लागतील, स्थानिक वाहतुकीवर प्रवासासाठी पैसे द्यावे लागतील. पगाराशी तुलना करण्यासाठी देश निवडताना या रकमा विचारात घेतल्या पाहिजेत. तुमच्या खर्चाच्या बाबींचा आगाऊ विचार करा, अन्यथा तुम्हाला खूप अप्रिय आश्चर्य वाटेल.

स्लाव्हांना युरोपमध्ये काम कसे मिळेल?

स्लाव्हिक लोक युरोपमध्ये काम करण्यास इतके आकर्षित का आहेत? अतिरिक्त पैसे कमावण्याच्या संधीमुळे विद्यार्थी आकर्षित होतात, काहीजण त्यांची नेहमीची जीवनशैली बदलून नवीन निवासस्थानी जाण्याचा प्रयत्न करतात, काही चांगल्या पगाराच्या स्थितीच्या शोधात असतात, आणि काहींना फक्त काम न करता सोडले जाते आणि ते स्वत: चा प्रयत्न करू इच्छितात. काहीतरी नवीन.

जर आपण परदेशी भाषा बोलत असाल तर रशियन आणि युक्रेनियन लोकांसाठी युरोपमध्ये काम शोधणे शक्य होईल. तुम्हाला अनुवादक मागवण्याची गरज नाही; तुम्ही स्वतः मुलाखतीला जाऊ शकता आणि नियोक्त्याशी संवाद साधू शकता.

परंतु स्थानिक भाषा जाणून घेतल्याशिवाय, तुम्हाला चांगली नोकरी मिळेल हे स्वप्न अपूर्णच राहू शकते, तुम्ही तुमच्या जन्मभूमीत कोणत्या पदावर आहात याची पर्वा न करता.

याव्यतिरिक्त, तुम्हाला मध्यस्थांच्या सेवांचा अवलंब करावा लागेल, ज्यामध्ये केवळ अतिरिक्त खर्चच नाही तर जोखीम देखील असेल.

बेलारूसी लोकांसाठी युरोपमध्ये नोकऱ्या आहेत का? देशाची निवड करताना आर्थिक परिस्थिती लक्षात घेणे आवश्यक आहे. ज्या राज्यांमध्ये बेरोजगारी जास्त आहे, म्हणजे पूर्व युरोपमध्ये, त्या राज्यातील नागरिकांनाही काम मिळणे कठीण होईल. पण बेरोजगारीचा दर कमी असलेले देशही स्थलांतरितांना स्वीकारण्यास नाखूष आहेत. पश्चिम युरोपमध्ये, परिस्थिती थोडी चांगली आहे, येथे वेतन जास्त आहे, परंतु प्रतिष्ठित नोकरी मिळणे देखील अधिक कठीण आहे.

युरोपमधील सरासरी मासिक पगार राज्याच्या नागरिकासाठी 1000 युरो आहे आणि परदेशी कर्मचाऱ्याचा पगार किमान 20% कमी असेल. या निर्देशकांमधून घरे, किराणा सामान खरेदी आणि प्रवासाची किंमत वजा करा.

वर्क व्हिसा मिळविण्यासाठी आणि वाढवण्याच्या नियमांबद्दल, युरोपियन युनियनने कठोर मर्यादा स्थापित केल्या आहेत. अशा प्रकारे, 1 वर्षाच्या कालावधीसाठी व्हिसा जारी केला जातो; आणि जर कराराचे काम संपुष्टात आले, तर स्थलांतरित व्यक्तीकडे नवीन नोकरी शोधण्यासाठी 2 महिने आहेत, अन्यथा त्याने देश सोडला पाहिजे.

जेव्हा एखाद्या स्थलांतरिताकडे राहण्याचा परवाना असतो, तेव्हा तो त्याच्या कुटुंबातील सदस्यांना आमंत्रित करू शकतो. परंतु या प्रकरणात, त्याच्याकडे उत्पन्नाची पातळी असणे आवश्यक आहे जे संपूर्ण कुटुंबाच्या राहणीमानाचा खर्च कव्हर करेल. युरोपमधील कौटुंबिक कार्यक्रम तुम्हाला देशात सहा महिन्यांच्या वास्तव्यानंतर कायमस्वरूपी निवासासाठी विनंती सबमिट करण्याची परवानगी देतो आणि तुम्ही 5-7 वर्षांनंतर राहण्याच्या परवान्याची स्थिती कायमस्वरूपी निवासस्थानात बदलू शकता.

युरोपमध्ये कोणत्या व्यवसायांना सर्वाधिक मागणी आहे?

युरोपियन कामगार बाजार संकटात आहे. असे असूनही, युरोपियन युनियनला पात्र कामगारांची गरज आहे. तुम्ही उच्च पात्रता असलेले विशेषज्ञ असूनही तुम्हाला उच्च पगारासह एखादे पद सहज मिळू शकते असे तुम्हाला वाटत असल्यास, तुम्ही चुकीचे आहात. मागणी असलेल्या व्यवसायांचे प्रतिनिधी त्यांच्या स्वप्नातील नोकरी मिळवू शकतात. म्हणूनच, तुम्ही तुमच्या बॅग पॅक करण्यापूर्वी आणि तुमच्या पूर्वीच्या नोकरीचे शिफारसपत्र घेण्यापूर्वी, युरोपमधील व्यवसायांचा अभ्यास करा ज्यांची विशेषतः युरोपियन कंपन्यांना गरज आहे.

वैद्यकीय विद्यापीठांच्या पदवीधरांना बेरोजगारीच्या समस्येचा फटका बसणार नाही, असे आम्ही आत्मविश्वासाने सांगू शकतो. डॉक्टर म्हणून काम करणे युरोपमध्ये, विशेषतः जर्मनीमध्ये प्रतिष्ठित आहे. परंतु सार्वजनिक रुग्णालयातही अशी स्थिती मिळणे खूप समस्याप्रधान असेल. तुम्हाला कागदपत्रे गोळा करावी लागतील आणि नोस्ट्रिफिकेशन करावे लागेल. व्यवसायासाठी, युरोपला थेरपिस्टची गरज नाही, परंतु उच्च विशिष्ट तज्ञांची आवश्यकता आहे. दुसरे स्थान डॉक्टरांच्या सहकाऱ्यांनी व्यापलेले आहे - वैद्यकीय तंत्रज्ञ आणि फार्मासिस्ट. सर्वेक्षणानुसार या यादीत पशुवैद्यकांचाही समावेश आहे.

1. जर्मनीमध्ये विज्ञान शिक्षक आणि डॉक्टरांची कमतरता असेल. सामाजिक कार्य आणि आर्किटेक्चरमध्ये कर्मचारी जास्त असतील.
2. फ्रान्समध्ये, एचआर विशेषज्ञ, विमा व्यवस्थापक, प्रोग्रामर, आर्थिक कर्मचारी आणि अभियंते आवश्यक असतील.
3. या संदर्भात त्यांना येथे डॉक्टरांची गरज आहे. ही समस्या बऱ्याच दिवसांपासून आहे. देशाने एक विशेष कार्यक्रम विकसित केला आहे ज्याच्या अंतर्गत तरुण व्यावसायिकांना फायदे मिळतात, विनामूल्य भाषा अभ्यासक्रम घेतात, सर्वोत्तम नोकऱ्या दिल्या जातात आणि दुसऱ्या देशातून डिप्लोमा कायदेशीर करण्यास मदत केली जाते.

नियमानुसार, तरुण तज्ञाचा मार्ग एका राज्यात बॅचलर पदवी मिळवण्यापासून सुरू होतो, दुसऱ्या राज्यात पदव्युत्तर शिक्षण सुरू ठेवतो आणि सरावाने किंवा तिसऱ्या राज्यात करिअरच्या सुरूवातीस समाप्त होतो.

परदेशात काम करणे अनेकांना आकर्षक वाटते असे म्हटले तर चुकीचे ठरणार नाही. मोठ्या कमाईची शक्यता, नवीन ठिकाणे पाहण्याची इच्छा, आपले जीवन अधिक चांगले बदलण्याची, नवीन ज्ञान आणि अनुभव मिळवण्याची, स्वतःची चाचणी घेण्याची, आपल्या साहसाची जाणीव आणि आत्म-पुष्टी करण्याची तहान...

परंतु असेही काही घटक आहेत जे तुम्हाला परदेशात नोकरी मिळवण्याचा प्रयत्न करण्यापासून परावृत्त करतात. सर्व प्रथम, परदेशात सुरक्षित रोजगाराच्या नियमांबद्दल, परदेशी नियोक्त्यासाठी काम करताना अधिकार आणि जबाबदाऱ्यांबद्दल माहिती नसल्यामुळे ही भीती आहे.

बेलारशियन लोकांना परदेशात यशस्वीरित्या नोकरी देण्याचा 10 वर्षांचा अनुभव वापरून, आम्ही तुम्हाला परदेशात नोकरी कशी मिळवायची हे शक्य तितक्या तपशीलवार सांगण्याचा प्रयत्न करू.

2018 मध्ये बेलारूसी लोकांसाठी कोणती रिक्त पदे खुली आहेत

म्हणून, आम्ही वैयक्तिक अनुभव आणि ज्ञानाच्या सामानाचे पुनरावलोकन करतो, आमच्या आरोग्याची स्थिती, वय आणि इतर घटकांचे काळजीपूर्वक मूल्यांकन करतो... आणि आम्ही धाडस करतो!

यूएसए मध्ये क्रूझ जहाजांवर काम करणे

हा वाक्प्रचार तप्त सूर्य, खारट वारा आणि महासागराच्या अंतहीन विस्ताराचे विचार प्रकट करतो. परंतु सर्व प्रथम, हे दिवसाचे 10-12 तास काम आहे, जवळजवळ दिवसांच्या सुट्टीशिवाय. समुद्रपर्यटन जहाज जवळजवळ एक पूर्ण विकसित रिसॉर्ट शहर आहे - फक्त पाण्यावर. योग्य वातावरण राखण्यासाठी आणि जहाजावरील प्रवाशांसाठी आरामदायी मुक्काम सुनिश्चित करण्यासाठी, विविध तज्ञांचा समावेश असलेली एक सुसंघटित टीम आहे.

आवश्यक:नियमानुसार, अशा कामासाठी 18 ते 35 वयोगटातील मुला-मुलींना नियुक्त केले जाते.

चांगली बातमी! जरी तुम्ही आधीच 35 वर्षांचे आहात, तरीही तुम्ही ही संधी नाकारू नये. बेलारशियन तज्ञांच्या उत्कृष्ट प्रशिक्षणाबद्दल मोठ्या प्रमाणावर धन्यवाद, या वर्षापासून काही रिक्त पदांसाठी वयोमर्यादा 50 वर्षे करण्यात आली आहे. सर्व वयोगट स्वप्नांच्या आज्ञाधारक आहेत!

रिक्त पदे:सेवा आणि करमणूक कामगार: रिसेप्शनिस्ट, बारटेंडर, वेटर, बरिस्ता, दासी, पूल क्षेत्र प्रशासक, स्वयंपाकी, क्लीनर, साफसफाई विभाग व्यवस्थापक, विक्रेते, छायाचित्रकार, इलेक्ट्रीशियन, ग्राफिक डिझायनर, लेखापाल, वैद्यकीय विशेषज्ञ इ.

उमेदवारांसाठी आवश्यकता:इंग्रजी भाषेचे ज्ञान, अर्जदारास कोणतेही वैद्यकीय विरोधाभास, योग्य स्वरूप, व्यावसायिक आणि वैयक्तिक गुण, आतिथ्य उद्योगाच्या मूलभूत गोष्टींचे ज्ञान नाही.

काही पदांसाठी (ग्राफिक डिझायनर, अकाउंटंट) संबंधित शिक्षणाचा डिप्लोमा, तसेच कामाचा अनुभव आवश्यक आहे.

वेतन:व्यापलेल्या स्थितीवर अवलंबून आहे, किमान $800 आहे. वेटर्स आणि बारटेंडर यांच्याकडेही टिप्समधून मिळणाऱ्या उत्पन्नाची टक्केवारी असते.

भाषा प्राविण्य, कठोर परिश्रम आणि संघात काम करण्याची क्षमता जितकी जास्त असेल तितकी परदेशात करिअरच्या अधिक शक्यता.

मुख्य फायदा म्हणजे जगाला अक्षरशः पाहण्याची संधी. सर्व कर्मचाऱ्यांना कामाच्या संपूर्ण कालावधीसाठी विनामूल्य निवास आणि जेवण प्रदान केले जाते, जर मोकळा वेळ असेल तर जहाजाचे कर्मचारी ज्या शहरांमध्ये समुद्रपर्यटन मार्ग जातो तेथे विशेष सहली कार्यक्रमांना उपस्थित राहू शकतात. कर्मचारी मुक्तपणे जिम वापरू शकतात आणि अतिरिक्त प्रशिक्षण घेऊ शकतात. आजारपण किंवा दुखापत झाल्यास, कर्मचारी विनामूल्य वैद्यकीय सेवेवर अवलंबून राहू शकतो.

तुम्ही विवाहित जोडपे म्हणून कामावरही जाऊ शकता. जरी आपण पहिल्या कराराच्या दरम्यान एकत्र काम करणे व्यवस्थापित केले नाही तरीही, त्यानंतरच्या करारावर स्वाक्षरी करताना, आपल्याला एक अर्ज लिहिण्याची आणि एका विमानावर वितरण प्राप्त करण्याची संधी आहे. आम्ही एकाच जहाजावर जाण्याची हमी देऊ शकत नाही, परंतु आम्हाला माहित आहे की जहाजावर असताना अनेक जोडपी पुन्हा एकत्र येतात.

बेलारूसी लोकांसाठी परदेशात रोजगार कसा काम करतो?

मोठ्या आंतरराष्ट्रीय कंपन्या उमेदवारांसह थेट काम करत नाहीत, म्हणून, सर्व क्रूझ जहाजांच्या रिक्त जागा परदेशातील रोजगार संस्थांच्या वेबसाइटवर पोस्ट केल्या जातात. ही पद्धत अतिशय सोयीस्कर आहे, कारण एजन्सी केवळ उमेदवार शोधण्यातच नाही तर त्यांना जहाजावरील कामासाठी तयार करण्यात देखील गुंतलेली आहे. ISMIRA कंपनी कार्निवल क्रूझ लाइन्स (मियामी, यूएसए) आणि अपोलो शिप चांडलर्स (यूएसए) या मोठ्या आंतरराष्ट्रीय क्रूझ संस्थांसोबत काम करते आणि सुमारे 10 वर्षांपासून उमेदवारांची भरती करत आहे.

ISMIRA LLC शी संपर्क साधल्याने तुम्हाला तुमची रोजगार समस्या शक्य तितक्या सुरक्षितपणे आणि आरामात सोडवता येईल. आम्ही नियोक्त्याच्या प्रतिष्ठेचे काळजीपूर्वक निरीक्षण करतो आणि केवळ विश्वसनीय कंपन्यांना सहकार्य करतो.

आमच्याशी वैयक्तिकरित्या किंवा कंपनीच्या वेबसाइटवर संपर्क साधून, तुम्ही खुल्या जागा शोधू शकता आणि तुम्हाला स्वारस्य असलेल्या ऑफर निवडू शकता. आणि एजन्सीचे विशेषज्ञ, "आतून" सर्व बारकावे जाणून घेतल्याने, तुम्ही खरोखर काय दावा करू शकता हे निर्धारित करण्यात मदत करतील.

आमच्या एजन्सीशी संपर्क साधून, तुम्हाला रोजगाराच्या सर्व टप्प्यांवर उच्च-गुणवत्तेची आणि सक्षम मदत मिळेल.

• शोध आणि रिक्त पदांची निवड;
• इंग्रजी भाषा चाचणी;
• नियोक्त्यासाठी कागदपत्रांचे पॅकेज तयार करण्यात मदत, ज्यामध्ये पोलिस क्लिअरन्स सर्टिफिकेट, रेझ्युमे, मागील नोकऱ्यांकडून शिफारसपत्रे, कंपनीकडून विशेष फॉर्म, वैद्यकीय अहवाल, व्हिसा आणि इतरांचा समावेश आहे.
• अमेरिकन कंपनीच्या प्रतिनिधीसह मुलाखतीची तयारी करण्यासाठी सहाय्य;
• अंतर्गत व्यवहार मंत्रालयाच्या नागरिकत्व आणि स्थलांतर विभागासह रोजगार कराराची नोंदणी. रोजगाराची कायदेशीरता, अधिकृतता आणि सुरक्षिततेची हमी देणारा हा एक घटक आहे.
• , ज्यामध्ये अंतर्भूत आहे:

1. व्हिसा मिळविण्यासाठी आवश्यक असलेल्या कागदपत्रांच्या यादीवर माहिती प्रदान करणे;
2. दूतावास/वाणिज्य दूतावास येथे नोंदणी,
3. व्हिसा अर्ज भरणे;
4. विनंती केलेल्या व्हिसाच्या प्रकारावर अवलंबून असलेल्या अतिरिक्त सेवा; जहाजात सामील होण्याच्या बंदरावर अवलंबून, C1/D व्हिसा आवश्यक असू शकतो - जहाजे आणि विमानांच्या क्रू सदस्यांसाठी व्हिसा (यूएसए), ऑस्ट्रेलियन समुद्र किंवा संक्रमण व्हिसा किंवा शेंजेन व्हिसा.

• जहाजात सामील होण्याच्या ठिकाणी फ्लाइटशी संबंधित प्रकरणांमध्ये पूर्ण समर्थन: आम्ही मदत करू, शिकवू, सांगू. ISMIRA LLC कर्मचाऱ्यांकडून स्पष्ट चरण-दर-चरण सूचना तुम्हाला मार्गाचा हा भाग अडचणीशिवाय पार करण्यास मदत करतील.
• अनुकूलन कालावधी दरम्यान बोर्डवर नवीन आलेल्यांसाठी समर्थन. आम्ही सोशल नेटवर्क्स आणि इन्स्टंट मेसेंजर्सद्वारे संप्रेषण करणे सुरू ठेवतो - आम्ही प्रश्नांची उत्तरे देतो, कठीण परिस्थितीतून कसे बाहेर पडायचे याबद्दल सल्ला देतो आणि एकत्रितपणे मिळवलेल्या कामगिरीचा आनंद करतो. आमच्यासाठी हे महत्वाचे आहे की एक नवीन कर्मचारी संघात त्याचे स्थान घेतो आणि तो स्वत: ला पूर्णपणे ओळखण्यास सक्षम असतो.

रोजगार विभागातील 10 वर्षांहून अधिक काळ काम केल्यामुळे, ISMIRA LLC खुल्या जागेसाठी उमेदवाराशी संवाद साधण्यासाठी एक विश्वासार्ह अल्गोरिदम तयार करू शकले. आम्ही केवळ नियोक्त्याशी थेट सहकार्य करतो, आम्हाला त्यांच्या गरजा माहित आहेत, म्हणून आमच्याद्वारे कागदपत्रे भरून, तुम्ही निवडलेल्या संस्थेमध्ये अटींनुसार आणि रोजगार करारामध्ये निर्दिष्ट केलेल्या पगारासह परदेशात नोकरी मिळण्याची शक्यता वाढवता. आमचे कर्मचारी तुम्हाला मुलाखतीसाठी तयार करण्यात मदत करतील.

एक महत्त्वाचा मुद्दा: परदेशात नोकरीसाठी उमेदवारांकडून प्रारंभिक गुंतवणूक आवश्यक आहे . अर्जदाराने वैद्यकीय तपासणीचा खर्च आणि व्हिसा मिळविण्यासाठी कॉन्सुलर शुल्क भरावे. कॉन्सुलर फीची किंमत आधीच जहाजावर असलेल्या कंपनीद्वारे परत केली जाते. याशिवाय, तुम्हाला सुरक्षितता प्रमाणपत्रे, चाचण्या, जहाजात सामील होण्यापूर्वी तिकीट आणि अपघात विमा (जमिनीवर असताना) भरण्यासाठी तयार असणे आवश्यक आहे.

याव्यतिरिक्त, जर तुम्हाला परदेशी भाषेतील प्रवीणतेची पातळी सुधारण्याची आवश्यकता असेल, तर तुम्हाला भाषा अभ्यासक्रमांवर पैसे खर्च करावे लागतील. इंग्रजी येत असल्याशिवाय परदेशात नोकरी मिळणे शक्य नाही. विशेषतः अशा लोकांसाठी, ISMIRA कंपनीने विकसित केले आहे, जे इंग्रजी बोलत नसलेल्या लोकांसाठी योग्य आहे. कोर्समध्ये इंग्रजी भाषेच्या मूलभूत गोष्टी आणि विशिष्ट ज्ञान समाविष्ट आहे जे विशिष्ट रिक्त जागेसाठी कामावर आवश्यक असेल. जेव्हा एखादी व्यक्ती इंग्रजीच्या योग्य स्तराशिवाय आली आणि आमचे अभ्यासक्रम पूर्ण केल्यानंतर इच्छित रिक्त जागा मिळाली तेव्हा आम्हाला यशस्वी अनुभव आहे. सर्व आपल्या हातात! आमच्याकडे देखील आहे, जिथे तुम्ही तुमच्या निवडलेल्या स्पेशॅलिटीमध्ये काम करण्यासाठी विशेष शब्दसंग्रहाचा अभ्यास कराल. हे तुम्हाला मुलाखती दरम्यान एक महत्त्वपूर्ण फायदा देईल आणि तुम्हाला तुमच्या नवीन नोकरीशी जुळवून घेण्यास मदत करेल.

हे सर्व खूप महाग वाटू शकते, परंतु माझ्यावर विश्वास ठेवा, अधिकृत रोजगार आणि सभ्य वेतनासह परदेशात काम करणे फायदेशीर आहे, जे आमच्या ग्राहकांच्या असंख्य पुनरावलोकनांद्वारे सिद्ध होते.

तुमची महत्त्वाकांक्षा असेल, जग पाहण्याची इच्छा असेल आणि त्याच वेळी पैसे कमवावे, तर तुम्ही तुमच्या अज्ञात भीतीवर मात करू शकता - आमच्याशी संपर्क साधा, ISMIRA परदेशी रोजगार एजन्सी, आम्ही तुम्हाला परदेशात नोकरी शोधण्यात मदत करू.

शेवटी, प्रत्येक व्यक्ती जीवनाचे कोणते तत्वज्ञान पाळायचे हे ठरवते. "तो जिथे जन्मला तिथे तो बसतो", "पडलेल्या दगडाखाली आणि पाणी वाहत नाही" किंवा "मासा कुठे खोल आहे ते शोधतो आणि माणूस कुठे चांगलं आहे ते शोधतो."

"मी एक ध्येय ठेवले आहे - त्याकडे दृढपणे जा!"

आपल्यापैकी बरेच जण परदेशात काम करण्याचे, योग्य पगार मिळवण्याचे, अनमोल अनुभव मिळविण्याचे आणि प्रवासासह कामाची जोड देण्याचे स्वप्न पाहतात. परंतु प्रत्येकजण त्यांच्या स्वत: च्या कम्फर्ट झोनमधून बाहेर पडण्यास आणि त्यांचे प्रेमळ ध्येय साध्य करण्यासाठी चिकाटी आणि चिकाटी दाखवण्यास तयार नाही.

"तुम्हाला हवे असल्यास तुम्ही काहीही करू शकता" या वस्तुस्थितीचे एक उल्लेखनीय उदाहरण म्हणजे तात्यानाची कहाणी, ज्याने मार्च 2018 मध्ये कार्निव्हल कंपनीला पूल एरिया ॲडमिनिस्ट्रेटर पदासाठी दिलेली मुलाखत यशस्वीरित्या उत्तीर्ण झाली परदेशात काम करण्याचा पर्याय, उत्तर खालीलप्रमाणे होते:

- माझे नेहमीच परदेशात काम करण्याचे स्वप्न होते! आणि येथे स्वतःची आणि आपल्या सामर्थ्याची चाचणी घेण्याची संधी आहे. अर्थात, मला क्रूझ जहाजावर काम करण्याचा अनमोल अनुभव मिळवायचा आहे, आश्चर्यकारक लोकांना भेटायचे आहे, जगभरात मित्र बनवायचे आहेत, माझे इंग्रजी कौशल्य सुधारायचे आहे, प्रवास करायचा आहे आणि पैसे कमवायचे आहेत.

तात्याना परदेशात काम कसे शोधत होते?

- आता इतर सर्वांप्रमाणे, मी इंटरनेटवर शोध सुरू करण्याचा निर्णय घेतला. मला इस्मिरा कंपनी सापडली की ते कामगारांना क्रूझ जहाजांवर पाठवतात आणि त्यात रस निर्माण झाला. मी सल्लामसलत करण्यासाठी साइन अप केले, जिथे त्यांनी मला आगामी मुलाखती आणि पदांबद्दल तपशीलवार सांगितले आणि माझे इंग्रजी भाषेचे ज्ञान तपासले.

कंपनीच्या प्रतिनिधीची मुलाखत कशी होती आणि तुमची छाप काय होती?

- मुलाखतीतून बरेच इंप्रेशन आहेत! इतर सर्वांप्रमाणे मलाही अर्थातच काळजी वाटत होती. परंतु प्रतीक्षा दरम्यान आपल्याकडे आपले विचार व्यवस्थित ठेवण्यासाठी आणि नवीन ओळखी करण्यासाठी वेळ आहे. मुलाखतीलाच अंदाजे ५ मिनिटे लागली. सर्व काही सुरळीत आणि सकारात्मकतेने झाले. त्यांनी माझ्या कामाचा अनुभव, जबाबदाऱ्या आणि मला या पदासाठी का नियुक्त करावे याबद्दल विचारले. मुलाखत यशस्वी झाली, मला लाइनरवर नोकरी मिळाली.

लवकरच तात्यानाला एक करार मिळाला, सर्व आवश्यक कागदपत्रे तयार केली आणि तिच्या स्वप्नाकडे निघाले ... परंतु मुलीच्या कथेतील सर्व काही सोपे नव्हते.

जहाजात सामील होण्यापूर्वी आणि पूल क्षेत्र प्रशासक म्हणून काम करण्यापूर्वी, विशेष प्रशिक्षण घेणे आवश्यक होते, जे मेक्सिकोमध्ये आयोजित केले गेले होते. प्रशिक्षणाच्या ठिकाणी जाताना, तात्यानाला नवीन विमान तिकिटे मिळाली आणि तिने कंपनीच्या समर्थन सेवेला विचारायचे ठरवले की तिने कुठे जायचे? मुलीला ह्यूस्टनमध्ये राहण्याचा सल्ला देण्यात आला. या प्रकरणाची गंमत अशी होती की तातियानाला मिळालेली विमान तिकिटे प्रशिक्षण पूर्ण केल्यानंतर जहाजात सामील होण्याच्या ठिकाणी होती. म्हणून मुलीने आवश्यक प्रशिक्षण गमावले आणि कंपनीने तिला जहाजात सामील होण्याची ऑफर दिली, परंतु पुढील प्रशिक्षण होईपर्यंत क्लिनर म्हणून. तात्यानाकडे एकतर तिचे स्वप्न सोडून घरी परतणे किंवा अशा कठीण स्थितीत जहाजावर काम करण्याचा पर्याय होता. मुलीला माघार घेण्याचा किंवा आत्मसमर्पण करण्याचा कोणताही विचार नव्हता आणि ती निर्धाराने जहाजावर गेली. लवकरच तात्यानाने प्रशिक्षण पूर्ण केले आणि काम करणे सुरू ठेवले, परंतु आता पूल क्षेत्र प्रशासक म्हणून. मुलीने जहाजावरील प्रशिक्षण आणि जीवनाबद्दल तिचे इंप्रेशन व्हायबरवर आमच्याबरोबर सामायिक केले:

तुम्ही बघू शकता, जर तुम्ही कृती केली नाही तर स्वप्ने पूर्ण होत नाहीत. आपल्याला जे हवे आहे ते मिळविण्यासाठी आपल्याला प्रयत्न करणे आवश्यक आहे, इच्छाशक्ती दाखवावी लागेल आणि विश्वास ठेवा की सर्वकाही कार्य करेल, कारण "कोणतेही दुर्गम पर्वत नाहीत: तुमचा विचार करा आणि तुम्ही पार कराल."

रशिया मध्ये काम.

आम्ही ऐतिहासिकदृष्ट्या रशियाच्या जवळ आहोत, जे नक्कीच नवीन ठिकाणी जुळवून घेणे सोपे करेल आणि कदाचित, आम्हाला नवीन नियोक्ता आणि कर्मचारी यांच्याशी त्वरीत परस्पर समंजसपणा गाठण्यास अनुमती देईल.

रिक्त पदे:टॅक्सी चालक, आंतरराष्ट्रीय चालक.

आवश्यक: 18 ते 65 वर्षे वयोगटातील पुरुष.

पगार:बेलारशियन नियोक्त्यांच्या क्षमता लक्षणीयरीत्या ओलांडतात.

फायदे:भाषेच्या अडथळ्याची पूर्ण अनुपस्थिती.

लिथुआनियामध्ये काम करा

लिथुआनिया प्रादेशिक आणि आध्यात्मिकदृष्ट्या बेलारूसी लोकांच्या जवळ आहे. आणि त्याच वेळी, लिथुआनिया युरोपियन युनियनचा सदस्य आहे, लिथुआनियामधील तांत्रिक वैशिष्ट्ये आणि ड्रायव्हर्सचे उत्पन्न बेलारूसपेक्षा खूप जास्त आहे, तथापि, नोंदणी प्रक्रिया देखील अधिक क्लिष्ट आहे. ISMIRA एजन्सी कर्मचारी रोजगार शोधण्यात पूर्ण मदत करतील.

आवश्यक: 18 ते 60 वर्षे वयोगटातील पुरुष.

रिक्त पदे:आंतरराष्ट्रीय ड्रायव्हर्स, वेल्डर, टर्नर, मिलिंग ऑपरेटर.

पगार:दरमहा 1,500 ते 3,000 युरो पर्यंत.

फायदे:भाषेच्या अडथळ्याची आंशिक अनुपस्थिती, मातृभूमीशी प्रादेशिक समीपता.

चीन

कोण आवश्यक आहे. पर्यटन, आदरातिथ्य, कला आणि संबंधित क्षेत्रातील सेवा कर्मचारी.

काय अटी. 18 ते 35 वयोगटातील मुलींना इंग्रजीचे मूलभूत ज्ञान. जेवण, निवास आणि फ्लाइटचे पैसे नियोक्त्याद्वारे दिले जातात.

काय पगार. उदाहरणार्थ, हॉटेल प्रशासकाचा मासिक पगार $700 पासून आहे. हा आकडा पर्यटन हंगाम आणि अर्जदार जिथे जात आहे त्या शहराच्या आकारावर अवलंबून असतो. तसेच, Uvisit Cultural and Business Center LLC ने सांगितल्याप्रमाणे कर्मचाऱ्यांना चांगल्या कामासाठी $200 चा बोनस दिला जातो.

कसे सोडायचे आणि सेटल व्हायचे. चीनमध्ये जाण्यासाठी, तुम्हाला भर्ती एजन्सीशी संपर्क साधावा लागेल. मिन्स्कमध्ये अशा एजन्सी आहेत. ते तुम्हाला दस्तऐवज गोळा करण्यात आणि त्यांचे चीनीमध्ये भाषांतर करण्यात मदत करतील. एखाद्या व्यक्तीने अनपेक्षित परिस्थितीत कसे वागले पाहिजे हे ते तुम्हाला सांगतील आणि वाणिज्य दूतावास, दूतावास आणि इतर प्राधिकरणांचे पत्ते आणि दूरध्वनी क्रमांक देतील ज्यावर एखादी व्यक्ती मदत हवी असल्यास संपर्क करू शकेल.

झेक

कोण आवश्यक आहे. वेल्डर, यांत्रिकी, संख्यात्मक नियंत्रण मशीन ऑपरेटर.

काय अटी. अर्जदाराचे वय उच्च शिक्षणासह 55 वर्षे आणि उच्च शिक्षणाशिवाय 40 पर्यंत असू शकते. नियोक्ता शयनगृह पुरवतो आणि कर्मचारी स्वतःला अन्न पुरवतो. आम्ही जेवणावर महिन्याला सुमारे $150 खर्च करतो.

काय पगार. वेतन तासाला आहे. सरासरी - $4 प्रति तास. तुम्हाला दररोज 8-तास किंवा 12-तास शिफ्टमध्ये काम करावे लागेल. तुम्ही शनिवारी शिफ्ट करू शकता. असे दिसून आले की तुम्ही 8-तासांची शिफ्ट घेतल्यास तुम्ही दरमहा $550, अन्न खर्च वजा करू शकता.

कसे सोडायचे आणि सेटल व्हायचे. नोकरी शोधण्यासाठी, तुम्हाला रिक्रूटमेंट एजन्सीशी संपर्क साधावा लागेल. ते तुम्हाला दस्तऐवजांचे पॅकेज गोळा करण्यात मदत करतील, ज्यामध्ये चांगल्या वर्तनाचे प्रमाणपत्र, वैद्यकीय प्रमाणपत्र आणि इतर समाविष्ट आहेत आणि ते नियोक्त्याकडे पाठवतील. नियोक्त्याला बायोडाटा आवडल्यास, तो अर्जदाराला नोकरीची ऑफर पाठवेल. मग तुम्हाला वर्क व्हिसासाठी अर्ज करावा लागेल, तुमच्या वस्तू पॅक कराव्या लागतील आणि निघून जा.

पोलंड

कोण आवश्यक आहे. बिल्डर्स, भाज्या, बेरी आणि मशरूमचे हंगामी पिकर्स.

काय अटी. वयाचे कोणतेही बंधन नाही आणि तुम्हाला पोलंडमध्ये आठवड्यातून 6 दिवस 10-12 तास खूप काम करावे लागेल. नियोक्त्याकडून घर आणि अन्न अनेकदा पुरवले जाते.

काय पगार. बांधकाम कामासाठी दर तासाला पैसे दिले जातात. सरासरी - 2-2.5 डॉलर प्रति तास. तुम्ही एका महिन्यात $700 कमवू शकता.

भाजीपाला, बेरी आणि मशरूम पिकर्सचे काम “टोपलीद्वारे” दिले जाते. स्ट्रॉबेरीची तीन किलोग्रॅम टोपली 0.5-1 डॉलर, रास्पबेरी - 1.5-2 डॉलर, ब्लूबेरी - 2-2.5 डॉलर्स असा अंदाज आहे. तुम्ही दररोज 150 किलो पर्यंत बेरी गोळा करू शकता आणि $50 पासून कमवू शकता.

नोकरी कशी मिळवायची. पहिली गोष्ट म्हणजे रिक्रूटमेंट एजन्सीच्या कार्यालयाशी संपर्क साधा आणि करारावर स्वाक्षरी करा. ते तुम्हाला सर्व आवश्यक कागदपत्रे गोळा करण्यात आणि तयार करण्यात मदत करतील आणि नियोक्ताला पाठवतील.

नियोक्त्याला बायोडाटा आवडल्यास, तो अर्जदाराला नोकरीची ऑफर पाठवेल. या आमंत्रणासह तुम्हाला व्हिसा केंद्रात जाऊन वर्क व्हिसासाठी अर्ज करावा लागेल. बेलारूसच्या प्रदेशावर विमा देखील उपलब्ध आहे. परंतु आरोग्याचे वैद्यकीय प्रमाणपत्र, आवश्यक असल्यास, कामाच्या ठिकाणी दिले जाईल.

लिथुआनिया

कोण आवश्यक आहे. आंतरराष्ट्रीय ड्रायव्हर्स.

काय अटी. युरोप किंवा रशियामध्ये कामाचा अनुभव असलेल्या 55 वर्षांपेक्षा कमी वयाच्या पुरुषांसाठी ड्रायव्हरच्या जागा खुल्या आहेत.

काय पगार. आंतरराष्ट्रीय ड्रायव्हर्सचा मासिक पगार $2,000 पर्यंत पोहोचू शकतो.

नोकरी कशी मिळवायची. लिथुआनियामध्ये आंतरराष्ट्रीय ड्रायव्हर म्हणून काम करण्यासाठी, तुम्हाला तुमचा रेझ्युमे एजन्सीला पाठवावा लागेल आणि मुलाखतीसाठी यावे लागेल. अर्जदाराकडे 9 वर्षांपूर्वी जारी केलेला पासपोर्ट, आवश्यक श्रेणीचा चालक परवाना, आरोग्य दस्तऐवज आणि वैद्यकीय विमा असणे आवश्यक आहे. एम्प्लॉयमेंट एजन्सी एखाद्या व्यक्तीला सर्व कागदपत्रे पूर्ण करण्यात मदत करेल.

कोण आवश्यक आहे. अमिरातीमध्ये, बेलारशियन लोकांना सेवा क्षेत्र आणि कृषी क्षेत्रात रिक्त पदे दिली जातात.

काय अटी. नियोक्ते एकाच वेळी तीन महत्त्वाच्या अटी ठेवतात: वय 21 ते 33 वर्षे, इंग्रजी बोलण्याची प्रवीणता आणि समान क्षेत्रातील कामाचा अनुभव. तुम्हाला कामाच्या अनुभवाशिवाय नोकरी मिळू शकते, परंतु तुमच्याकडे ती असल्यास, तुमची शक्यता जास्त आहे.

काय पगार. पगार रिक्त जागा आणि विशिष्ट नियोक्त्यावर अवलंबून असतो. $1,500 ते $9,000 पर्यंत असू शकते.

नोकरी कशी मिळवायची. अमिरातीमध्ये जाण्यासाठी, तुम्हाला रिक्रूटमेंट एजन्सीमध्ये मुलाखत उत्तीर्ण करणे आवश्यक आहे. हे करण्यासाठी, तुम्हाला तुमचा रेझ्युमे पाठवावा लागेल आणि आमंत्रणाची प्रतीक्षा करावी लागेल. त्यानंतर, मुलाखतीदरम्यान, एजंट भाषेच्या प्रवीणतेची वास्तविक पातळी शोधून काढेल आणि अर्जदाराच्या स्वारस्याच्या सर्व प्रश्नांची उत्तरे देईल.

पहिली मुलाखत यशस्वी झाल्यास, अर्जदाराला थेट नियोक्त्यासोबत दुसऱ्या मुलाखतीसाठी आमंत्रित केले जाईल. नियोक्ता कर्मचाऱ्याचे सभ्य स्वरूप आणि भाषेच्या प्रवीणतेची काळजी घेतो.

मुलाखतीनंतर, नियोक्ता एक करार ऑफर करतो, जो वैधता कालावधी (2 वर्षापासून), स्थिती, पगार, राहणीमान आणि अन्न परिस्थिती निर्दिष्ट करतो. जर अर्जदार प्रस्तावित अटींशी सहमत असेल तर त्याला वर्क व्हिसा, फ्री फ्लाइट, कराराच्या शेवटी परतीचे तिकीट, वैद्यकीय विमा आणि सशुल्क रजा दिली जाते.

फिनलंड

कोण आवश्यक आहे. शेतात किंवा ग्रीनहाऊसमध्ये कापणी कामगार, ट्रॅक्टर चालक आणि इतर कृषी कामगार.

काय अटी. वय - पूर्ण 20 ते 40 वर्षे, उत्तम आरोग्य आणि कृषी कामाचा अनुभव. भाषेचे ज्ञान आवश्यक नाही. परंतु जर तुम्हाला दीर्घ कालावधीसाठी नोकरी मिळवायची असेल तर तुमचे इंग्रजीचे ज्ञान किमान संवादात्मक पातळीवर असले पाहिजे.

कराराचा कालावधी साधारणत: 1.5 ते 2.5 महिने जून ते सप्टेंबर पर्यंत असतो. परंतु 6-8 महिन्यांसाठी दीर्घकालीन रिक्त पदे देखील आहेत. तथापि, ज्या उमेदवारांनी आधीच फिनलंडला प्रवास केला आहे त्यांचा प्रामुख्याने या पदांसाठी विचार केला जातो.

नियोक्ता शयनगृहात किंवा भाड्याने घेतलेल्या अपार्टमेंटमध्ये जागा प्रदान करतो, ज्यासाठी दरमहा पगारातून 100-130 डॉलर्स कापले जातील. अन्न खर्च (सुमारे $20-30 दर आठवड्याला) देखील मासिक पगारातून वजा केले जातात आणि नियोक्त्याद्वारे प्रदान केले जातात.

काय पगार. पेमेंट प्रति तास आहे, कापणी करणाऱ्यांसाठी - पीसवर्क. तुम्हाला आठवड्यातून 6 दिवस 8 तास काम करावे लागेल. 3 किलो बेरी किंवा भाज्यांसाठी - 2.5-3 डॉलर्स. 2.5 महिन्यांत तुम्ही सुमारे 900-1000 डॉलर्स वजा घर आणि अन्न मिळवू शकता.

कसे सोडायचे आणि सेटल व्हायचे. रिक्रूटमेंट एजन्सीच्या वेबसाइटवर फॉर्म भरा आणि ईमेलद्वारे पाठवा. अर्जावर प्रक्रिया केल्यानंतर, एजंट मुलाखत शेड्यूल करेल. आणि यशस्वी मुलाखतीनंतर, आम्ही तुम्हाला रोजगारासाठी सर्व कागदपत्रे गोळा करण्यात मदत करू.

कोण आवश्यक आहे. क्रूझ जहाज मालक राज्यांमध्ये नोकऱ्या देतात. युनायटेड स्टेट्समधील बेलारूसी लोकांसाठी रिक्त जागा भिन्न असू शकतात - दोन्ही सेवा कर्मचारी आणि फोटोग्राफीसारखे सर्जनशील कार्य.

काय अटी. जो कोणी इंग्रजी बोलतो तो कामावर जाऊ शकतो. ही नियोक्ताची मुख्य अट आहे.

काय पगार. पगार ही व्यक्ती करत असलेल्या कामावर अवलंबून असते. वेटरचा दर महिन्याला सुमारे $1,000 आहे, छायाचित्रकाराचा दर $100 अधिक आहे. तुम्हाला खूप काम करावे लागेल आणि जवळजवळ दिवसांच्या सुट्टीशिवाय.

कसे सोडायचे आणि सेटल व्हायचे. क्रूझ शिपवर कर्मचारी म्हणून नोकरी मिळविण्यासाठी, तुम्हाला प्रथम रिक्रूटमेंट एजन्सीसह आणि नंतर नियोक्तासह स्क्रीनिंग मुलाखतीमधून जावे लागेल. यानंतर, नियोक्ताच्या खर्चावर व्हिसा, वैद्यकीय प्रमाणपत्र आणि विमा जारी केला जातो.

भर्ती एजन्सीच्या सेवांची किंमत किती आहे?

भर्ती एजन्सी ही अर्जदार आणि नियोक्ता यांच्यातील मध्यस्थ असते. सामान्यतः, एजन्सी त्यांच्या सेवांसाठी अर्जदाराकडून पैसे घेतात;

एखादी व्यक्ती एजन्सीच्या सेवांसाठी आगाऊ किंवा नोकरी शोधल्यानंतर पैसे देऊ शकते. प्रीपेड सेवांची किंमत $80–$150 आहे. बऱ्याच एजन्सींनी इंटेक्स-प्रेसला सांगितले की जर एखादी कंपनी एखाद्या व्यक्तीला नोकरी देण्यास अपयशी ठरली तर ती पैसे परत करते.

दुसरा पर्याय म्हणजे नोकरी शोधल्यानंतर पैसे देणे. सेवा केवळ तेव्हाच दिली जाते जेव्हा नियोक्ता एखाद्या व्यक्तीला कामावर ठेवण्याची हमी देतो आणि त्याच्याशी करार करतो. रोजगाराची किंमत $500 पर्यंत पोहोचू शकते. अर्जदाराकडे आवश्यक कौशल्ये (उदाहरणार्थ, भाषेचे ज्ञान), तो कोणत्या रिक्त पदासाठी अर्ज करत आहे आणि इतर घटकांवर अवलंबून ही आकडेवारी बदलते. एखाद्या व्यक्तीकडे जितकी अधिक कौशल्ये असतील तितकी एजन्सी सेवांची किंमत कमी असेल.

देशांतर्गत व्यवहार मंत्रालयाच्या वेबसाइटवर बेलारूसवासीयांना परदेशात नोकरी देणाऱ्या एजन्सीची संपूर्ण यादी आढळू शकते.

साहित्य तयार करण्यात मदत केल्याबद्दल आम्ही मिन्स्कमधील "जेटएक्सपो", मिन्स्कमधील "ट्रॅव्हलग्रुप", मिन्स्कमधील "अलेफग्रुप" आणि एलएलसी "सांस्कृतिक आणि व्यवसाय केंद्र "यूव्हिसिट" या भर्ती संस्थांचे आभार मानू इच्छितो.